よくある質問・お問い合わせ

よくある質問

エントリー・応募方法

応募を受け付けできない障がいはありますか?
当社では、障がいによる応募制限は設けていません。
募集職種について教えてください。
募集要項・職種・採用フローをご覧ください。
応募資格について教えてください。
募集要項・職種・採用フローをご覧ください。
未経験での応募は可能ですか?
「スキルアップしたい」「いろいろなことにチャレンジしたい」というチャレンジ精神旺盛な方であれば、未経験の方もぜひ、ご応募ください。
何か必要な資格はありますか?
資格自体は必要ではありませんが、業務上必須となるオフィスソフトの基本的なスキルが必要です。
会社説明会(セミナー)の開催はありますか?
新卒採用:3月~会社説明会の開催を予定しています。詳細が決定次第、ホームページにてご案内します。
中途採用:就職支援会社の開催する合同面接会へ参加しております。
イベント情報・合同企業面接会をご覧ください。
選考にはどのくらいの期間が必要ですか?
面接の日程調整にもよりますが、1カ月程度とお考えください。
健常者と障がい者で選考の基準は違いますか?
選考の基準は、障がいの有無にかかわらず違いはありません。また、入社後の評価についても全く同一です。
合否の連絡方法を教えてください。
選考通過者のみ、書面もしくはEメールにてご連絡します。
大塚商会が求める人物像を教えてください。
障がいの有無に関係なく「さまざまなフィールドで活躍してもらいたい」と考えており、周りの社員と協力し、積極的に様々な業務にチャレンジできる人材を求めています。

給与・評価

初任給を教えてください。
募集要項・職種・採用フローをご覧ください。
昇給・賞与について教えてください。
募集要項・職種・採用フローをご覧ください。
その他の諸手当について教えてください。
募集要項・職種・採用フローをご覧ください。
休日休暇はどのくらいありますか?
募集要項・職種・採用フローをご覧ください。
福利厚生について教えてください。
募集要項・職種・採用フローをご覧ください。

働く環境について

勤務地について教えてください。
募集要項・職種・採用フローをご覧ください。
車椅子の使用や車通勤はできますか?
勤務地によって環境は異なりますので、車椅子の使用および車通勤の必要がある方については、個別に相談させていただきます。
雇用形態について教えてください。
新卒採用:正社員
中途採用:正社員
※中途採用は6カ月間の試用期間有り。
勤務地はどのように決まりますか?
基本的にはご自宅より90分以内で通勤が可能な勤務地に配属となりますが、設備の問題、通勤手段により相談させていただきながら決定します。
障がいのある社員へのサポート体制はありますか?
人材開発部主管のもと「障害者職業生活相談員」の資格を持った社員による定期的な面談やアンケートを実施し、皆さんにとってより良い環境で就業いただけるようフォローを行っております。

研修制度について

キャリアアップ制度について教えてください。
全社員の自己実現を支援するため、「全社共通研修」「階層別研修」「職種別研修」「部門別研修」に分類される各種研修プログラムが用意されています。
Webおよびリアルな研修を受講でき、個々のスキルアップが可能です。また、資格取得支援制度や取得時の報奨金支給という支援体制があり、社員の自己実現のバックアップ体制が整っています。
資格取得支援制度について教えてください。
取得を推奨している「公的資格」を取得する場合には取得費用の全額または一部費用を負担、取得のための通信教育や勉強会を実施し、取得時は報奨金を支給しています。
※「公的資格」とは、「基本情報処理試験」「ソフトウェア開発技術者試験」「アプリケーションエンジニア試験」など情報処理系の資格を中心に、「簿記」「英検」「TOEIC」「中小企業診断士」「一級建築士」など。
お問い合わせ

【問合せ先】
〒101-0064
東京都千代田区神田猿楽町2-8-8 13F
人材開発部 人事採用課 障がい者採用担当
電話番号:03-3293-1886
電子メール:barrierfree@otsuka-shokai.co.jp

【本社所在地】
〒102-8573
東京都千代田区飯田橋2-18-4

大塚商会本社地図
  • JR総武線「飯田橋駅」東口 徒歩6分
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  • 地下鉄東西線「飯田橋駅」A5出口 徒歩5分
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  • 地下鉄東西線/半蔵門線/新宿線「九段下駅」3出口 徒歩7分
  • 地下鉄半蔵門線/新宿線/三田線「神保町駅」A2出口 徒歩8分